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採用ご担当者様
 

社風を感じる:全社員イベント

2016年度経営方針説明会

社長訓示

毎年1月の年度初めに年度方針を全社員へ文書ではなく経営者の言葉で伝えています。

部署年間目標達成!

昼食を挟んで午後の部に備えます。

気になる  実際に話したい